Linda Jardaneh

Études de sciences économiques (lic.rer.pol.) à l'université de Bâle, CAS en développement du personnel et de l'organisation, CAS en conseil en management, CAS en gestion stratégique des ressources humaines, responsable de cours FSEA.

Longue expérience en tant que cadre RH national et international au niveau de la direction, gestion opérationnelle et stratégique des ressources humaines, développement de la direction et de la culture, plans de succession, diversité, gestion du changement (création et suppression de secteurs d'activité), transformation, sparring-partner à tous les niveaux de l'entreprise et excellent réseauteur.

Expérience dans des PME suisses, des structures de groupe et de groupe dans le secteur des biens de consommation (FMCG), de l'industrie/automatisation. Présidente de la Société bâloise de gestion du personnel, membre du comité directeur de HR Swiss.

Langues parlées : allemand, anglais, arabe